说实在的，真正能把自我评价写好的非常少，但是自我评价对于一份简历来说却是至关重要的，相当于画龙点睛，就像一篇作文里的总结。既然自我评价如同眼睛这么重要，那到底该如何写出一个“明亮”的自我评价呢？这里海狸优聘小编为审计助理准备了一些技巧。

审计助理面试自我评价从哪几个方面写？

 1、关键工作经历总述。让面试官在一句话中就清楚了解到你的职业生涯的这段时间都做了什么。例如：在审计院实习了几年，在事务所有过什么工作业绩。

2、关键硬性技能总述。如果简历中没有个人技能模块，可以在自我评价中总述自己的关键技能。例如：拥有员工关系、薪酬福利、绩效考核、BP、招聘、培训全方面人力资源工作经验。

3、关键软性技能总述。例如：为人自信、乐观、积极豁达。沟通能力优秀，善于分析并解决问题，有良好的业务导向，能够很好的协调各方资源，跨团队跨业务沟通，促成多方合作。

4、关键成果总述。相信很多朋友在工作中和老板沟通，都被老板打断过，老板会很直接地说，说结果。好的过程未必有好的结果，但是好的结果必然有好的过程。人们当然想节约时间成本，直接听到结果是什么，尤其是好的结果，也就是成果。人们容易相信过去有所成就的人未来也会有所成就。

5、关键发展方向。理论上个人的职业发展方向应该和应聘的岗位相匹配的，但是体现真实个人需求也比较好，以免进入了自己不合适的公司，阻碍自己的职业生涯发展。例如：多年的审计经验，熟练使用英语沟通，期望大型外企平台深入发展。

简历从来不会有一个真正固定的模板，在实际中，我们要灵活应用，因地制宜方有好果实。