面试是什么？它是个机会，让面试官更进一步确认你是他们需要的人，你进一步展现你的交际沟通能力。一定一定要记住，自己是在跟人打交道，而不是对机器答问题哦。为啥面试官要提这个问题呢？简历里面不是写的好清楚好详细了吗？主要是给面试官一个缓冲的时间来重新熟悉你的简历。所以，小伙伴们要通过自我介绍提醒面试官，你的特点和你为什么特别合适这个职位。

面试自我介绍，要：遵守极简原则，突出重点，忽略细节。

极简自我介绍5句话公式 ＝1+3+1

时间控制在1分钟，写在纸上就是120－160个字，包括5句话：

1. 我是谁 （1句话）

名字发音要字字清晰，重音放在最后一个字。比如：我是苏三vs.我是苏三，强调前面一个字，后面的字就弱掉了，没有气势；强调后面的字则不同，结尾重音让人感觉更有自信。

2.我的三个亮点，最近最相关的经历？（3句话）

要展现有事实支撑的技能,表达出你对工作的热情。

3. 我为什么想要这份工作？（1句话）

要结合这个工作的要求来讲，你怎么认为这个工作适合你，或者你为什么胜任这个工作，这点非常非常重要！因为没有这句话，你的自我介绍很容易结束在某个细节的陈述上，面试官形不成对你的整体评价。

两个不要：

1. 重复叙述简历

面试官要的不是简单重复，而是期待你给出简历的“中心思想”和 “提纲”

2. 太谦虚＝太心虚

过分谦虚非会让面试官认为你能力不足，产生负面反馈

自我介绍结束的地方就是面试正式开始的地方。停在细节上，面试官就容易将这个细节作为切入点，深入问下去，如果答不上来。。必然惨不忍睹。讲真，没有人样样精通，没有人有三头六臂，有些薄弱的地方是很正常的，面试官也知道这一点，所以扬长避短，通过自我介绍把话题引向你最有自信的地方。

面试自我介绍的练习：

大声读自我介绍记住自我介绍的重点和顺序。

背诵自我介绍，直到听起来很自然，就像平时说话一样。熟能生巧！

练习做自我介绍几次，直到听起来不像背的。要点：有节奏，有停顿，有起伏。

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