为什么别人已经升职加薪，自己却在原地踏步？当领导交代一个临时工作，结束后你是否有主动汇报，还是等着领导来问？也许你觉得这没什么，但这可能就是阻碍你升职加薪的一个原因。为什么领导会在意员工是否主动汇报工作进程，员工主动汇报工作对领导有什么重要性？

　　为什么职场中要强调领导交代的任务，结束后要主动汇报，主动汇报工作对领导的重要性：

　　1、作为一个团队负责人，考虑的是全局

　　他要了解整个团队进展到哪个环节，如果对各个成员进展根本不了解，那么他对整个团队方向的发展根本不明确，不利于做决策。

　　2、了解市场动态

　　一个企业里的负责人，如果不了解市场，那么这个公司很快走向落寞。这就是为什么巴菲特买股票前，必须到一线看这家公司产品经营情况的原因，因为他想获得一手真实数据。

　　3、调整下面人员的工作方向和方式

　　作为团队的负责人，他们会站得更高看得更远，当得到成员汇报的结果时候，便有利于他们及时调整工作的方式和方向，给团队成员一个合适的工作建议。

　　4、方便团队之间的沟通，方便工作的衔接和任务的再次分配

　　千万别小看汇报工作这个事情，表面在你看来好像是无所谓，那是因为你是站在个人的角度上。在上司看来，却是衡量了你对工作的重视程度，以此判断给你的任务你能不能完成，如果经常交给你一个任务，都是没有结果，那么以后你在职场上很快被人替代。

　　以上就是海狸优聘小编整理的关于主动汇报工作对领导的重要性，而且身为下属，完成老板交代的工作，并主动汇报结果，这是工作职责所在，也是升职加薪路上一定要做到的事。