求职者写求职信是为了让HR知道我们的的工作能力，性格特征，感受到你对这份工作的认真和热情，能引起HR对你的注意和兴趣，从而更加成功的推销出自己。那该如何写求职信呢？写求职信有哪些方法可以更好地达到效果呢？和海狸优聘小编一起来了解一下吧。

　　如何写好求职信？

　　1、最好写给具体负责人员。

　　求职信最好写给能做录用筛选和决定的人。这样，即能提高效率又能加大力度。因而，先行调查，了解公司是非常重要的。

　　2、求职信开头应能吸引读者的注意力。

　　招聘人员可能收到成百上千封求职申请，所以求职信一开头就要引起招聘者的兴趣，而不被淘汰。

　　3、侧重你对公司的价值而不是自己的需要。

　　在你的求职信中，应阐明你的工作经验和技能会给公司带来价值。了解公司的需求，和行业、公司的发展情况。

　　4、应用行业、公司常用的语言。

　　你可经常阅读行业文献和杂志。在写求职信的时候，可以适当的加上这些行业语言，来展现你的专业能力。

　　5、要求面试。

　　在求职信结尾，要求面试机会。

　　6、追踪和反馈。

　　追踪结果，可采用电话、电子邮件、中间人等方式进行。目的是要获得面试机会。

　　以上就是海狸优聘小编整理的关于如何写好求职信的相关内容，求职信可以说是简历的延伸，简历是客观的，求职信可以有主观。