基坑监测是建筑行业工程施工的其中一个重要环节，需要根据基坑监测的结果及时反馈，再来分析基坑的稳定状态及发展。这份工作需要一定的专业技术能力与专业知识打基础，在面试这份工作时大家也要努力表现自己，在准备时也要充实自己的基坑监测相关知识。下面，小编将带大家基坑监测面试自我介绍范本，希望可以帮助正在准备基坑监测面试的朋友们！

一、不要质疑自我介绍的必要性

质疑没有意义，每个面试官都问，自然有问的道理。很多面试者会认为个人信息在简历上都有，再做自我介绍简直就是多次一举，因此对面试官的这个要求往往流露出不屑一顾的情绪，甚至觉得有伤尊严。

二、通过自我介绍留下良好的第一印象

在自我介绍这个环节，要实现的第一个目标，是给面试官留下良好的自我印象，展现沟通、表述和总结的能力。对于非技术型的岗位，这三方面的能力是所有管理型和职能型岗位的必备要求，对于这些岗位来说，一个糟糕的自我介绍意味着面试已经结束。

自我介绍第一部分：简历内容总结，1分钟不要背简历！！用一分钟左右的时间，简明扼要的将简历核心内容呈现出来。正常人的语速大约是200字每分钟，所以，在准备自我介绍的时候，关于简历内容的部分，请控制在200字左右。

参考模板：

“X总你好，我是XX，2007年XX大学XX专业毕业后，进入XX公司担任工程师，历任总工、项目经理，这期间我主要负责项目施工现场管理方面的工作。2012年我来到目前所在的XX集团担任工程经理,从这里开始接触项目开发相关的工作，目前我的职位是项目总监，负责全面开发工作。我在XX集团全程操作了两个项目，其中一个是120万方的商业综合体项目，另一个是施工难度极大的软土深基坑五星级酒店项目，这两个项目我都是从立项开始进入，目前均已竣工交付。”

这样一个自我介绍，在简单问好后直接开门见山，将个人基本情况，包括学校、专业、工作更替、主要职责及项目经验都交代清楚了，目的是让面试官在不用看简历的情况下就能掌握面试者的基本情况，展现了良好的总结能力。如果跳槽次数比较多，则不必逐条说明，强调一下知名公司和目前公司即可，例如“2007年XX大学XX专业毕业后，先后在万科等三家公司从事项目工程管理工作，2014年至今服务于龙湖地产，现任职务是工程总监”。

自我介绍第二部分：突出与面试职位相关的内容，1分钟第一部分是面试所有职位的通用内容，这一部分，则是针对每一个应聘岗位量身定制的。需要在面试前仔细研究岗位职责和任职资格要求，有针对性的打造这一分钟。

参考模板：

岗位职责：

1.管理：负责项目部团队管理工作（团队数量约28人）；

2.业务：负责XX城项目持有物业（含秀场、电影乐园、电影城、商业广场、名人蜡像馆、艺术展览馆等业态）的工程建设与管理。

任职资格：

1.男性，35-45岁之间，身高170cm以上；

2.工程建设相关专业本科以上学历；

3.优秀团队管理能力，情商高，沟通协调能力强；

4.有过大体量钢筋混凝土、大跨度钢结构综合体项目全程施工管控经验，工程专业知识扎实，施工经验丰富（既懂钢筋混凝土、又懂钢结构，至少在一方面特别擅长）。

岗位职责第二条，对于绝大部分候选人来说，这么多的业态要想都做过，几乎是不可能的事情，所以，忘记这条吧。任职资格的第一条和第二条，直观的就能看出来，没有深入的空间第三条，情商这东西，不好量化，1分钟的时间要想展现出来，难度很大所以，前三条，如果不是实在没有别的什么可以说的，不建议把这一分钟浪费在这上面。剩下的，就只剩下岗位职责的第一条和任职资格的最后一条了，如果是我的候选人，我会让他这么说：“我有着丰富的施工管理经验，除刚刚提到的两个项目外，我还曾担任XX机场航站楼甲方项目经理，管理32人的项目团队。这是一个大型钢结构项目，建筑面积7.2万方，项目东西跨度XX米，南北跨度XX米，项目整体采用地面单元组装、分段吊装、高空对接、高空曲线滑移的施工方案，项目难点在于高空曲线滑移部分，该项目在2012年7月按预定工期竣工交付。我经历大致如此，其他需要了解的问题请您提问。”

以上就是“基坑监测面试自我介绍”的全部内容了，想要了解更多求职面试技巧，请关注海狸优聘网站。“海狸”在手，找建筑工作不用愁！