很多人因为憧憬外企的高工资好福利，所以在投简历时会投那些外企单位，期待着自己能进入，但既然外企福利待遇好，自然竞争就大，那么在进入外难吗?进入外企工作该如何积累经验呢?针对此疑问，我们不妨跟随小编一起来了解下。

首先来聊聊如何进外企?

当然啦，想进外企的小婊贝们，肯定还是得按照老规矩来。什么网申、投简历、面试、笔试啥的一个也少不了，而越是大的公司，他们面试的流程就越是复杂。

差别点：一般的小公司你投了简历，他看上你了就通知你面试，一般你的主管面试你通过就可以上班了。但像外企这种规模的大公司，你在网上投递简历后，还得经过漫长的等待。之后的面试更是复杂，大小几轮面试下来，才能看出哪位求职者才是他们真正需要的了。

在应聘外企的工作时，即使几轮的面试会让人很疲惫，但小婊贝们也不能放松警惕。一定要用最好的状态去面试，因为在你面试的整个过程中，面试官们会观察你所有的表现。也千万不要忽视面试官问的任何一个小问题，说不定他就在给你挖坑呢!总之一定要稳住，我们能赢!

在外企工作如何积累经验?

当你突破重重障碍，终于被你心仪的外企选中，即使这样，你也不能放松懈怠，因为在工作中你要学习的地方还有很多。刚进公司，一般会有一个前辈带着你做项目，熟悉工作以及坏境。既然公司安排人在工作上来帮助你，你也一定要学会抓住机会。对于工作上的事，不懂得地方要及时求教他，寻求他的帮助。

在对待新工作时，一定要有细心并且保持初心。既然你选择了这份工作，你就要好好热爱它，把你的热情投入其中，好好的经营它。工作就像谈恋爱一样，只有你对他好，他才会对你好，你们才会在一起度过快乐的时光。最重要的一点是，在你工作中参与的任何项目，你在这个项目中担任什么角色，做了哪些事，都要好好记录下来。以及在每一个项目中，你收获了什么、还有什么需要完善和学习的地都记录下来。这些对你之后的工作，或者想换一份新工作再面试时都是有帮助的。

在外企工作想辞职怎么办?

其实就像我们所了解的那样，外企的工资福利比较好，但同时外企的工作压力和强度也不低。之前看过一篇法律行业的女生写的文章说，她在金杜律师事务所，晚上七八点下班像过年，十一点多是常态。而且每个月都有几次一两点下班，每两个月就要来两三次通宵。

事实上很多外企的工作强度也往往是有过之而无不及。所以对于一般人来说，刚开始进入外企是奔着他们高工资好福利去的。但工作一段时间后，越来越发现高强度的工作模式，身体也越来越吃不消。虽然钱是挣得不少，但身体也拖垮了。索性辞职找一个轻松点的工作，靠着自己在外企的工作经历，换一个相对不错的工作应该也没有什么难处。

那到底在外企工作几年后辞职比较好呢?

一般要到三或四年，自己有了完整带过项目的经验后，再跳槽到其他企业，优势会比较明显。如果待上7年以上，在原公司差不多也做到了高级经理，这时候再选择跳槽不是很明智。因为新工作和你现在岗位相匹配的职位会少很多，选择范围会比较窄。但也不是没优势，优势在于手上积累的人脉资源较多，可以为新企业带去不错的收益。

以上就是小编对“进外企难吗?外企工作如何积累经验?”的相关介绍，相信大家应该有所了解。如果您对职场方面还有其他疑问，请继续关注该网站，后续将为您呈现更多精彩内容哦!