建筑行业是中国经济发展的龙头行业，行业内的薪资一直都是建筑行业内外人士颇为关心的问题，下面带大家看看建筑行业各岗位薪资待遇如何?
建筑师
建筑师一般作为建筑设计院的核心人物，更有能力者能够成立自己的工作室。其拥有很强的专业素养和能力，需要提供专业且种类繁多的服务。当然与能力相匹配的是不菲的薪资。作为一名合格的建筑设计师年薪50w到60W大有人在。
建造师
建造师工资多少这个问题并没有统一的答案，不同地区的经济水平不同，工资待遇也不同，个人能力的不同，工资待遇也不同。从整体上来看，建造师的工资都是非常可观的，10大专业平均年薪10万+。
就北京为例，能力一般的建造师月工资在6000元到9000元之间，能力突出者则月收入过万，每月平均酬薪为9914元。上海地区每月平均酬薪为9997元。天津重庆福建江苏等地要稍微低一些，月平均酬薪在7600元到8800元之间。另外一级建造师证书、二级建造师证书还可以挂靠赚钱。
结构师
结构师是设计院或房地产企业的主要岗位之一，结构师往往责任重大，企业要求一般比较严格。结构师一般为土木工程专业或者相关一些专业出生，而且结构师由于其工作特殊性相比较于其他岗位成长速度相对较慢，一般需要8到10年的时间才能够成熟。那么结构师随着其逐步的成熟其薪资待遇也是一个成长的过程一般几千元起步在在成熟后年薪能到达50W甚至更高。
监理员
监理员的门槛相对较低，一般以第三方的角色出现，目前国内监理的体制尚不完善人员的水平也是层次不齐，相对的待遇一般也不是很好，普通的监理人员一般在3k-5k。
资料员
专业的资料员需要一定的技术，其对于各种表格样式，文件的制度都有一定的了解，尤其是在一些重点的大型工程的资料整理中。这一类人员的工资一般能够在5k-6k。如果是普通的资料人员和普通文员差不多只是收发资料简单的整理待遇一般在3k。
施工员
施工员作为基层的管理人员，需要深入现场接触施工过程中的方方面面。从物资材料的进出场，到人员的调配都要有详细的安排。虽说施工员是一名管理人员，但实际上施工员基本上什么杂事都干，什么杂事都需要管，相对于其他一下岗位来说要辛苦得多。作为一名合格的施工员薪资待遇也相对的比较高一般5k-1w。
安全员、土建工程师
这个岗位要对工程的市公交进度，施工质量，施工安全负责。做好平时的安全督查，进行定期与不定期的安全检查。预防安全事故的发生。其对施工现场的安全状况负很大的责任，一般土建工程师薪资在7k以上，安全员一般3k。
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