对于应届毕业生来说，求职面试是一大难关，没有任何的经验，所以先了解求职面试的一些问题，能够做到活学活用，有利于求职者在面试中游刃有余。下面小编给大家介绍几个面试中主要的问题。

1.请你简单的自我介绍

很多人在自我介绍的时候，一般就是回答姓名、年龄、经历等等，但是这些都是简历上有的。其实企业HR是希望了解应聘者是否能够胜任此项工作。建议有针对性地回答自身的技能，深入研究的知识领域，个性中有什么特别的部分。

2.个性上最大的优点是什么

在工作中，沉着冷静、逻辑清晰、刻苦耐劳往往是企业非常看中的地方，并且表现出乐观助人，积极向上也有利于营造和谐的工作环境。这些性格优势在求职面试问题中，非常能够让企业HR满意。留下不错的第一印象。

3.性格上最大的缺点是什么

这个问题出现的概率很大，通常这个问题不要回答的太直接，比如说自己心眼小，爱妒忌，懒惰等致命问题。应聘者可以在先从给自己的优点说起，然后中间加一些缺点，用扬长避短的方式，往往能够让企业HR更满意，认为求职者的应变能力较强。

4.你有什么兴趣爱好

相信很多人都会觉得奇怪，为什么求职面试问题中会有这样的问题。但是其实兴趣爱好可以从侧面反映出一个人的性格特点。比如说喜欢玩游戏的，往往性格中比较随和但是善于与他人合作。喜欢爬山的说明平时做事比较积极。而喜欢一个人看电影的，往往也说明性格比较内向，善于思考。所以在回答兴趣爱好时，可以根据岗位要来回答。

上面就是面试中HR常见的提问问题，大家了解做好充分的准备就可以在面试中游刃有余的解决这些问题。大家可以好好参考一下，希望大家找到理想的工作。想要了解更多的求职知识请关注海狸优聘网站。